还在实习期的公司员工放假时腿受伤，病假能有

病假天数需根据工龄确定。依据《劳动法》等相关规定，病假时长与员工总工龄及当前单位工龄有关，未及时处理可能导致员工权益受损或引发劳动纠纷。
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处理病假问题，应依据法律规定计算天数，并与员工沟通确认。对于不同工龄的员工，病假天数有所不同，需根据具体情况灵活处理，确保符合法律法规要求。
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病假天数依工龄定。操作如下：1.查阅员工档案，确定总工龄和当前单位工龄；2.根据《劳动法》规定，计算应给予的病假天数；3.与员工沟通确认病假安排，确保双方无异议；4.如有特殊情况，及时咨询专业法律人士，确保合规处理。